RIZAPグループ株式会社（代表取締役社長：瀬戸 健、本社：東京都新宿区）の連結子会社であるRIZAP株式会社（以下、RIZAP）は高知県須崎市（市長：楠瀬 耕作）と健康増進等に関する包括連携協定（以下、本協定）を2025年4月22日に締結したことをお知らせいたします。

   
■包括連携協定の背景

　高知県須崎市は、海・山・川に囲まれた自然豊かなまちで、漁業や農業が盛んです。しかし高齢化率は41.7%※1と全国平均を大きく上回り、健康維持や産業の担い手確保、地域活性化が課題となっています。こうした背景から、市民の健康増進に加え新たなコミュニティ創出を目指し、chocoZAP出店の相談をいただきました。

　RIZAPは「一億総健康社会」の実現を掲げ、共助による「まちの元気を“みんなでつくる”まちづくり構想」を進めています。これまではRIZAPメソッドを通じて直接的に健康支援を行ってきましたが、今後は新たな取組みとして地域の高齢者を中心に「元気リーダー」を育成し、健康づくりの輪を広げていきます。このような想いやビジョンが一致し、須崎市との包括連携協定に至りました。

※1：須崎市｜市のデータ/人口統計「令和6年12月末.xlsx」より算出（最終確認日：2025年4月21日）https://www.city.susaki.lg.jp/life/detail.php?hdnKey=151


＜まちの元気を“みんなでつくる”まちづくり構想とは＞

　少子高齢化に伴う地方の人口減少は、地域経済や生活サービスの衰退、空き家の増加などを引き起こし、地域の活力を奪う負の連鎖を生んでいます。RIZAPは、こうした課題を抱える自治体と連携し、chocoZAPの店舗運営と人材派遣に加え、地域資源を有効活用するシェアリングエコノミーの考え方も取り入れながら、地域の健康づくりと活性化を推進してまいります。

　RIZAPはこれまでに1,000人を超えるパーソナルトレーナーを輩出してまいりました。その過程で培ってきた「健康に関する知識」や「トレーナー育成のノウハウ」、そして「人の行動を前向きに変えるコーチングスキル」を活かし、地域の高齢者を中心に「元気リーダー」を醸成していきます。元気リーダーは周りの人に健康の知識を伝えたり、運動機会を提供したりすることで、地域全体に健康づくりの輪を広げていく存在になります。また元気リーダーとしての活動は、本人のやりがいや生きがいにもつながり、結果として健康寿命の延伸や介護予防にも寄与すると考えております。このようにしてRIZAPとの直接的な接点がなくとも、住民自らが主体的に健康的な生活習慣を維持できる地域を目指すことが、私たちが提唱する健康で持続可能な”みんなでつくる”まちづくり構想です。
 
※2：MRI・CT・エコーについて：chocoZAP会員は追加料金0円にて、MRI（頭部）かCT（胸部または腹部）、エコー（乳腺または腹部）のいずれかの検査が最大年1回お申し込みいただけます。検査は医療機関で行われ、chocoZAPでは一切の医療行為を行いません。Mini人間ドックはchocoZAP会員につきMRIかCT、エコーのいずれか最大年1回までの募集です。検査は東京都新宿区の提携医療機関にて行います。交通費はご負担ください。予約枠には限りがあり、件数は変動する場合がございます。


■須崎市との包括連携協定に基づく連携事項

（１）市民の健康づくり機運の醸成に関すること
（２）市民の健康増進に関すること
（３）市民の介護予防に関すること
（４）地域活性化起業人制度を活用した健康増進・スポーツ振興施策の推進に関すること
（５）フィットネスジムの店舗管理を通じた健康づくりの場の提供に関すること
（６）住民を対象とした健康増進策としてのPoC（概念実証）事業の実施に関すること
（７）その他、目的達成のために必要な事項に関すること


- 「地域活性化起業人制度」の活用について

　本協定では、新しい取り組みとして、「地域活性化起業人制度」の活用を予定しております。
　地域に根差した「元気リーダー」を醸成するには、RIZAP社員（トレーナー等）による市民への積極的な健康アプローチが大切です。そこで、総務省の「地域活性化起業人制度」を活用し、RIZAPから須崎市にトレーナー等の専門人材を派遣いたします。これにより、健康増進・スポーツ振興の推進、市民の介護予防、chocoZAP店舗管理を通じた健康づくりの場を提供してまいります。