労働契約のルールを学び、より良い職場環境づくりを

厚生労働省は、事業主の皆さま、そして働く皆さまが、労働契約に関するルールを正しく理解し、より良い職場環境づくりを進めていただくために、このたび「労働契約等解説セミナー」特設サイトを開設しました。

「ワーク・ライフ・バランスの実現」に向けた取り組みの一環として、労働時間管理や年次有給休暇の取得促進など、自主的な取り組みをより実効性のあるものとするためには、労働契約等に関するルールの理解が不可欠です。

そのため、2025年7月から2026年2月にかけて、労働契約に関するセミナーや個別相談会を開催し、事業主・人事労務担当者、労働者の方々に必要な知識や情報を分かりやすくお伝えします。

【セミナーのご案内】
事業主・労働者双方に役立つ情報満載。７月から順次、「労働契約等解説セミナー」を開催します。労働契約の基本ルールに加え、パートや契約社員等が長期的に活躍できる制度「無期転換ルール」、新しい働き方を後押しする「副業・兼業の促進に関するガイドライン」についても詳しく解説します。

ぜひ、この機会にご参加ください。

■参加申し込み型セミナー（通常型）
形式：オンライン（事前申し込み制）
内容：３テーマを通して解説
　ア：「労働契約法をはじめとした労働関係法令の基礎」
　イ：「無期転換ルールについて」
　ウ：「副業・兼業の促進に関するガイドライン」
開催時間：13:00～15:10
対象：事業主、人事労務担当者、労働者など、どなたでも参加可能
講師：社会保険労務士

■参加申し込み型セミナー（テーマ分割型）
形式：オンライン（事前申し込み制）
内容：上記３テーマから希望の１テーマを選択
開催時間：12:00～12:45または13:00～13:45
※日程によって、開催時間が異なります。
対象・講師：参加申し込み型セミナー（通常型）と同様

■個別相談会
形式：オンライン（事前申し込み制）
内容：労働時間や労働契約等に関するご相談、無期転換ルールの導入や申し込み方法などに関するご相談等
開催時間：13:00～14:15、14:00～15:15または15:20～16:35
　※上記時間内で１組15分
　※日程によって、開催時間が異なります。
対応者：社会保険労務士
セミナーへのご参加にかかわらず、どうぞお気軽にお申し込みください。
 

■講師派遣型セミナー
形式：会場開催、オンライン開催、またはハイブリッド開催
内容：３テーマを通して解説
　ア：「労働契約法をはじめとした労働関係法令の基礎」
　イ：「無期転換ルールについて」
　ウ：「副業・兼業の促進に関するガイドライン」
開催時間：２時間程度
講師：社会保険労務士または弁護士
対象：中小・小規模企業等が所属する団体様
労働組合などの労働者団体様
お申込みを確認後、事務局よりご連絡の上、詳細のご調整をさせていただきます。
 

【申し込み方法】
適切な労務管理のための労働契約等に関するルールの定着に向けた周知・啓発事業 特設サイト
https://roukeiseminar.mhlw.go.jp